20 – 22 października 2020

Już po raz ósmy chcemy Was zaprosić do wspólnej dyskusji nad ważnymi tematami…

Sytuacja na rynku pracy nadal jest dość złożona i stawiająca wiele wyzwań przed firmami. Utrzymujące się trudności z pozyskaniem odpowiednich pracowników, problem z utrzymaniem pracowników w firmie i ich labilne zaangażowanie, niewystarczająca skuteczność menadżerska i spadająca skuteczność działań rozwojowych… To tylko niektóre zjawiska ciągle stawiające nowe wyzwania Zarządom
i Działom Personalnym.

Chcemy się z Wami spotkać i zadedykować Wam wystąpienia, które być może staną się odpowiedzią na Wasze problemy lub co najmniej inspiracją do Waszych pomysłów.

Nasza konferencja jest okazją do bezpośredniego spotkania z przedstawicielami firm z różnych branż i dyskusji o tym, jak sobie radzą. Zapewniamy 100% praktycznych informacji podczas wystąpień prelegentów.

Prelegentami będą głównie praktycy, którzy podzielą się z Wami swoimi doświadczeniami z realizacji ciekawych projektów.

Współorganizatorem tegorocznej konferencji jest Polskie Stowarzyszenie Asesorów Metody Assessment Center/Development Center które przeprowadziło badanie na temat jakości stosowania metody AC/DC. Wyniki tego badania zostaną zaprezentowane na konferencji. Część wystąpień będzie krążyła wokół tematyki związanej z praktycznym zastosowaniem metody AC/DC. Jest to obecnie temat wzbudzający duże zainteresowanie w związku z potrzebą dokładnej diagnozy potencjału kompetencyjnego pracowników.

Szeroka gama tematyczna pomoże każdemu znaleźć interesujące treści do zastosowania w jego pracy zawodowej.

Zapraszam do zapoznania się z agendą i zgłaszania swojego udziału.

Do zobaczenia

Janusz Dziewit                                            Katarzyna Piskorowska-Hanysz

Założyciel                                             Wiceprezes Zarządu

Dolnośląskie Forum HR                         Polskiego Stowarzyszenia Asesorów Metody AC/DC 

Relacja z VII Konferencji DFHR